Auxiliar de enfermeria para centro medico

¡VACANTE DISPONIBLE EN MEDELLÍN! AUXILIAR INTEGRAL DE CENTRO MÉDICO Reemplazo por Licencia de Maternidad ¿Eres Técnico/a Auxiliar de Enfermería, cuentas con experiencia integral en atención al usuario y procesos asistenciales y administrativos, y buscas una buena oportunidad laboral? ¡Esta vacante es para ti! Perfil requerido Formación: Técnico Auxiliar de Enfermería titulado NO puede estar estudiando actualmente Experiencia mínima de 2 años en: Áreas administrativas y asistenciales Atención al usuario en el sector salud Requisitos obligatorios: Inscripción activa en RETHUS Curso BLS vigente Curso de atención a víctimas de violencia sexual Funciones principales Apoyar la operación integral asistencial y administrativa del centro médico Ejecutar órdenes médicas y apoyar actividades asistenciales Realizar registros asistenciales y administrativos (historias clínicas, plataformas internas) Atención y orientación humanizada al usuario Agendamiento de citas, recepción de pacientes y facturación de servicios Apoyo en procesos de vigilancia en salud pública (SIVIGILA, RIPS, SISVAN) Apoyo en gestión de calidad y cumplimiento de políticas de seguridad del paciente Manejo de inventarios de insumos médicos y custodia de equipos biomédicos Cumplimiento de protocolos de bioseguridad, limpieza, desinfección y gestión de residuos Apoyo en entrega de resultados de ayudas diagnósticas Recaudo, cierre de caja y manejo de caja menor (cuando aplique) Participación en capacitaciones, brigada de emergencias y SG-SST Competencias clave Capacidad para trabajar bajo presión Planeación y organización Comunicación efectiva Servicio al cliente Trabajo en equipo Adaptación al cambio y cumplimiento de normas Condiciones laborales Lugar de trabajo: Centro Médico El Poblado Horario: Turnos rotativos, jornada semanal de 44 horas Lunes a viernes: entre 6:00 a.m. y 8:00 p.m. Sábados: 6:00 a.m. a 2:00 p.m. Salario y beneficios Salario mensual: $1.944.928 Auxilio de transporte 249.095 Contrato por reemplazo de licencia de maternidad con oportunidad de extender el contrato.

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica • 1 año de experiencia