Descripción del Trabajo
Nos encontramos en la búsqueda de una Psicóloga Organizacional comprometida, empática y orientada al talento humano, que desee crecer profesionalmente y aportar al fortalecimiento de nuestra cultura organizacional.
-Objetivo del cargo
-Garantizar la captación, evaluación y selección del talento humano idóneo para los diferentes cargos de la clínica, asegurando que los perfiles seleccionados cumplan con las competencias, habilidades y valores alineados con nuestra misión, visión y cultura organizacional.
-Responsabilidades principales
Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal para diferentes áreas de la clínica.
Evaluar competencias, habilidades y ajuste cultural de los candidatos.
Aplicar entrevistas por competencias y pruebas psicológicas.
Acompañar el proceso de inducción del personal nuevo.
Apoyar iniciativas de clima laboral y bienestar organizacional.
Mantener actualizada la base de datos de talento humano.
Requisitos
Profesional en Psicología con énfasis u orientación organizacional.
Mínimo 1 año de experiencia en procesos de selección de personal.
Excelentes relaciones interpersonales y habilidades de comunicación.
Capacidad de análisis, organización y confidencialidad.
Afinidad con el sector salud (deseable).
-Competencias clave
Empatía y ética profesional
Trabajo en equipo
Orientación al logro
Proactividad
Alineación con valores organizacionales
-Ofrecemos
Excelente ambiente laboral
Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional
Estabilidad laboral
Ser parte de una institución comprometida con el bienestar humano
Salario- sujeto a revision de experiencia especifica.
Requisitos
• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 1 año de experiencia