COORDINADOR MEDICO - LICENCIA DE MATERNIDAD

Importante institución del sector salud requiere para su equipo de trabajo Coordinador(a) Médico(a), profesional con experiencia en coordinación y gestión de servicios asistenciales, orientado(a) a garantizar la calidad, oportunidad y adecuada prestación de los servicios de salud.

Objetivo del cargo:

Coordinar, supervisar y garantizar el adecuado funcionamiento de los servicios médicos y asistenciales de la institución, promoviendo el cumplimiento de los procesos, protocolos y normatividad vigente, así como la calidad y continuidad en la atención de los usuarios.

Principales funciones:

Coordinar y supervisar las actividades médicas y asistenciales de la institución. Garantizar el cumplimiento de políticas, protocolos, guías de práctica clínica y normatividad del sector salud.

Liderar y realizar seguimiento al personal médico y asistencial a cargo. Analizar y hacer seguimiento a indicadores de gestión y calidad de los servicios.

Coordinar turnos y programación del personal médico. Supervisar los procesos de referencia y contrarreferencia, vigilancia epidemiológica y notificaciones obligatorias.

Realizar seguimiento y auditoría de historias clínicas, apoyando la identificación de oportunidades de mejora. Participar en juntas médicas, comités institucionales y análisis de casos clínicos relevantes.

Coordinar actividades de capacitación, inducción y retroalimentación del personal. Apoyar la implementación y mejora continua de los sistemas de gestión de calidad y gestión del riesgo.

Mantener articulación con las diferentes áreas de la institución, EPS, auditores y demás actores relacionados con la prestación de servicios. Identificar novedades en la prestación de los servicios y proponer acciones correctivas y de mejora.

Requisitos:

Profesional en Medicina. Mínimo 1 año de experiencia en cargos relacionados con coordinación médica, gestión o supervisión de servicios de salud.

Conocimientos en procesos asistenciales, administrativos y normativos del sector salud. Habilidades de liderazgo, comunicación, organización, análisis y trabajo en equipo.

Condiciones laborales:

Salario: $5.000.000.

Contrato:

Obra o labor por medio de temporal, con prestaciones de ley.

Horario:

Administrativo, de lunes a viernes.

Duración:

Por cobertura de licencia de maternidad.

• Nivel educativo: Profesional

• Profesión requerida: Medicina

• Años de experiencia: 1