Gerente comercial

¿Te apasiona liderar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de diferentes líneas de negocio y generen resultados sostenibles?Buscamos un(a) Gerente Comercial con visión estratégica, liderazgo y alta capacidad para desarrollar oportunidades de negocio, fortalecer relaciones con clientes y aliados, y liderar equipos orientados al logro de resultados.Misión del cargo:Liderar el diseño e implementación de la estrategia comercial de una organización con múltiples unidades de negocio, promoviendo el crecimiento, la diversificación de ingresos y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Este rol será responsable de fortalecer el posicionamiento del portafolio de servicios, generar nuevas oportunidades de negocio y consolidar relaciones de largo plazo con clientes, aliados y públicos estratégicos.Principales responsabilidades:Estrategia comercial y desarrollo de negocios:-Diseñar e implementar la estrategia comercial, alineada con los objetivos de crecimiento y sostenibilidad de la organización.-Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar iniciativas que contribuyan a la diversificación de ingresos.-Establecer metas comerciales e indicadores de gestión (KPIs) para las diferentes líneas de negocio.-Realizar análisis de mercado, tendencias y competencia para identificar oportunidades y apoyar la toma de decisiones.Liderazgo y gestión de equipos-Liderar y coordinar los equipos comerciales y de comunicaciones, promoviendo una cultura orientada al logro de resultados.-Articular el trabajo con las diferentes áreas de la organización para asegurar una adecuada ejecución de la estrategia comercial.-Implementar planes de formación y desarrollo para fortalecer las competencias comerciales y de servicio de los equipos.Gestión comercial y relacionamiento estratégico-Desarrollar estrategias de comunicación y relacionamiento que fortalezcan el posicionamiento del portafolio de productos y servicios.-Identificar, negociar y consolidar alianzas estratégicas que generen valor para la organización.-Liderar iniciativas comerciales como campañas, eventos, activaciones y otras acciones de posicionamiento.-Hacer seguimiento permanente al desempeño de las líneas de negocio, implementando planes de acción que impulsen el cumplimiento de los objetivos comerciales.Seguimiento y mejora continua-Monitorear los indicadores de desempeño comercial y presentar reportes ejecutivos para la toma de decisiones.-Participar en procesos de evaluación técnica y comercial de proveedores y aliados estratégicos.-Promover la mejora continua de los procesos comerciales, identificando oportunidades para incrementar la eficiencia y el impacto de la gestión.Perfil que buscamos:Una persona con visión estratégica, orientación a resultados y una sólida capacidad para liderar equipos comerciales de alto desempeño. Valoramos un perfil con habilidades para desarrollar negocios, construir relaciones de confianza con clientes y aliados, negociar en escenarios complejos y transformar oportunidades en resultados sostenibles para la organización.Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Publicidad, Ingeniería Industrial o áreas afines.Conocimientos que valoramos:-Diseño e implementación de estrategias comerciales.-Ventas B2B y B2C.-Desarrollo de negocios y diversificación de ingresos.-Retail y estrategias de exhibición comercial.-Gestión de indicadores (KPIs) y análisis de desempeño.-Negociación de alto nivel y desarrollo de alianzas estratégicas.-Análisis de mercados y competencia.-Liderazgo de equipos comerciales y gestión del cambio.Experiencia superior a seis (6) años liderando estrategias comerciales, desarrollo de negocios y equipos de alto desempeño.