Descripción del Trabajo
Propósito del cargo:
Apoyar los procesos de intermediación laboral del Centro de Empleo, contribuyendo a la conexión efectiva entre personas buscadoras de empleo y empresas. Desde este rol acompañarás la búsqueda, identificación y contacto de candidatos para vacantes activas, la validación de perfiles y requisitos, la divulgación de oportunidades laborales y el seguimiento a candidatos durante las diferentes etapas de los procesos de selección.
Además, brindarás orientación básica sobre procesos de postulación y empleabilidad, apoyarás jornadas de empleo, convocatorias masivas y actividades de conexión laboral, gestionarás la comunicación con candidatos/as y empresas a través de diferentes canales, mantendrás actualizadas las bases de datos y plataformas de empleo, y elaborarás reportes e indicadores de gestión que fortalezcan las estrategias de empleabilidad e inclusión laboral.
Súmate a este reto si:
Eres estudiante de Psicología y cuentas con aval para iniciar tu práctica profesional. Tienes interés en los procesos de selección, atracción de talento, intermediación laboral, empleabilidad o gestión humana.
Cuentas con habilidades de comunicación, orientación al servicio y relacionamiento con diferentes públicos. Te gusta el trabajo en equipo y tienes disposición para aprender y aportar en entornos dinámicos.
Tienes capacidad de organización, seguimiento a procesos y manejo responsable de la información. Deseablemente cuentas con conocimientos básicos en herramientas ofimáticas, especialmente Excel y Microsoft Office.
Tipo de contrato:
Contrato de aprendizaje. Apoyo de sostenimiento:1,750,905.
Lugar de ejecución de la labor:
Rionegro, Antioquia. En Comfama promovemos que la experiencia de ser parte de nuestra empresa sea única y memorable.
Requisitos
Profesional